Postes à pourvoir

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Postes à pourvoir

Approchez-vous de la fin de vos études ou êtes-vous un étudiant à la recherche d'un stage pour acquérir une expérience professionnelle? Passez en revue nos programmes pour déterminer le poste qui pourrait vous permettre d'exploiter votre potentiel chez Willis Towers Watson.

Emplois pour diplômés (temps plein)

Nous offrons un grand nombre d'emplois permettant aux diplômés de vivre immédiatement une expérience réelle auprès des clients, grâce à des postes à recrutement direct dans certains domaines professionnels précis. Ces postes stimuleront votre imagination et votre créativité, ainsi que votre capacité à analyser des données, à rédiger des conclusions et à formuler des recommandations. Ces postes vous permettront d'approfondir rapidement vos connaissances techniques et votre expérience générale au sein du secteur d'activité

Découvrez nos emplois pour diplômés :


Nous sommes à la recherche de diplômés et d'étudiants qui recevront leur diplôme de premier cycle ou de maîtrise entre les mois de décembre et juin et qui ont moins de 12 mois d'expérience professionnelle correspondante. Nous proposons des postes au sein de nos quatre principaux secteurs d'activité :

  • Solutions marché
  • Capital humain et avantages sociaux
  • Risque d’entreprise et courtage
  • Investissement, risque et réassurance

Ce programme représente non seulement un excellent moyen pour en savoir plus sur Willis Towers Watson, mais il vous permet aussi d'en apprendre davantage sur vous-même et sur la direction dans laquelle vous voudriez faire évoluer votre carrière.

Découvrez les emplois pour diplômés offerts dans nos principaux secteurs d'activité de votre région :

Vous pouvez également rechercher des emplois particuliers en visitant notre page d'offres d'emploi.

POSEZ VOTRE CANDIDATURE DÈS MAINTENANT

Une composante clé de la stratégie de croissance dynamique de Willis Towers Watson est d'attirer la prochaine génération de dirigeants au sein de la société. Commandité par la haute direction, le programme de développement des nouveaux diplômés est un programme de rotation multisectorielle sur deux ans, conçu pour attirer les talents à haut potentiel ayant fait preuve d'un souci du client et d'aptitudes au leadership.

Les participants au programme de développement des nouveaux diplômés bénéficient d'une date de début commune à l'échelle internationale et d'un programme d'apprentissage structuré comprenant un programme intensif d'orientation de deux semaines et de réunions de classe intermédiaires en rotation. Les diplômés ont un accès continu à la haute direction et aux responsables de la gestion du rendement, en plus de recevoir un encadrement et un soutien constants de la part du responsable du programme. Lorsqu'ils terminent le programme avec succès, les participants sont affectés à des postes axés sur une évolution de carrière continue en vue d'approfondir le développement de leur potentiel de leadership.

Le programme de développement des nouveaux diplômés est offert dans les bureaux suivants :

  • Royaume-Uni
  • États-Unis - Atlanta, Chicago, Dallas, New York, Philadelphie et San Francisco
  • Singapour
Posez dès maintenant votre candidature pour participer à notre programme de développement des nouveaux diplômés dans l'un de ces bureaux.


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Nous embauchons également directement des diplômés en dehors de ce programme structuré dans toutes les régions où nous exerçons nos activités. Consultez la section « Postes pour diplômés dans nos principaux secteurs d'activité » ci-dessus.

Ce programme me convient-il?

Programme d’affectations par rotation sur deux ans, conçu pour fournir aux participants une vue d'ensemble de l'entreprise.

  • Affectations structurées en rotation dans les secteurs suivants : assurance de biens, réassurance, capital humain, etc.
  • Initiation à l'ensemble des activités de l'entreprise, entrecoupées de rencontres en classe dans le cadre du programme de développement des nouveaux diplômés, lesquelles sont axées sur des activités d'apprentissages professionnels et commerciaux.
  • Emplois post-programme importants axés sur une évolution de carrière continue, dans le but de promouvoir le potentiel en matière de leadership.

Le programme vous convient-il?

  • Baccalauréat – tous les diplômes et toutes les spécialités pris en compte
  • Diplômés en mai et en juin 2017 de préférence
  • Moyenne pondérée cumulative (MPC) de 3 ou plus (États-Unis); 2:1 ou plus (Royaume-Uni) ou équivalent
  • Esprit d'initiative
  • Souci du client et du secteur d'activité
  • Facilité d'apprentissage
  • Aptitude à travailler en équipe et à cultiver de bonnes relations avec les autres
  • Excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite
  • Autorisé à travailler dans le pays où se trouve l'emploi permanent à temps plein auquel vous postulez

Stages

Chez Willis Towers Watson, nous consacrons beaucoup de temps et d'énergie à offrir un programme de stage aussi bon que possible. Pourquoi? Nous considérons les stagiaires comme une ressource essentielle. Après tout, un grand nombre de nos meilleures recrues universitaires furent un jour nos meilleurs stagiaires.

Un stage chez Willis Towers Watson vous fournira une expérience précieuse du monde réel pendant vos études. Vous mettrez en pratique vos acquis scolaires dans un environnement à la fois gratifiant et stimulant sur le plan intellectuel. À la fin de votre stage, vous comprendrez mieux ce que nous faisons et dans quelle mesure nos offres d'emploi correspondent à vos ambitions professionnelles.

Nous offrons deux possibilités de stage différentes :




Chez Willis Towers Watson, nous consacrons beaucoup de temps et d'énergie à offrir les meilleures occasions de stage possible. Pourquoi? Nous considérons les stagiaires comme une ressource essentielle. Après tout, un grand nombre de nos meilleures recrues universitaires furent un jour nos meilleurs stagiaires.

Un stage dans nos principaux secteurs d'activité permet aux étudiants de vivre immédiatement une expérience réelle auprès des clients, grâce à des stages à recrutement direct dans certains domaines professionnels précis. Nous sommes à la recherche d'étudiants qui recevront leur diplôme de premier cycle ou de maîtrise de décembre à juin et qui ont moins de 12 mois d'expérience professionnelle pertinente.

Bien que chaque stage soit légèrement différent, chacun d'entre eux dure généralement de six à huit semaines pendant la période estivale dans votre région. Nous proposons des stages au sein de nos quatre principaux secteurs d'activité :

  • Solutions marché
  • Capital humain et avantages sociaux
  • Risque d’entreprise et courtage
  • Investissement, risque et réassurance

Un stage chez Willis Towers Watson vous fournira une expérience précieuse du monde réel pendant vos études. Vous mettrez en pratique vos acquis scolaires dans un environnement à la fois gratifiant et stimulant sur le plan intellectuel. À la fin de votre période de stage, vous comprendrez mieux ce que nous faisons et dans quelle mesure nos offres d'emploi correspondent à vos ambitions professionnelles.

Comme nos activités sont basées sur des projets, aucune journée ne se ressemble! Nous travaillons fort pour nous assurer que le temps que vous passez auprès de nous est bien planifié de manière à ce que vous nous quittiez en ayant le sentiment d'avoir participé aux projets des clients et d'avoir parfait vos habiletés, que ce soit en matière de gestion de projets, de communication ou de présentation.

Nous recrutons nos stagiaires dans l'ordre de réception des candidatures, et nous cessons d'accepter les candidatures une fois tous les postes pourvus. Lorsque vous avez choisi le programme auquel vous voulez inscrire, nous vous recommandons d'envoyer votre candidature le plus tôt possible.

Découvrez les stages dans les principaux secteurs d'activité de votre région :

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Notre stage d'été dans le cadre du programme de développement des nouveaux diplômés représente la pierre angulaire de notre programme de développement des nouveaux diplômés à temps plein. Ce programme de stage s'adresse à des étudiants qui recevront leur diplôme de fin d'étude au cours de l'année suivant la présentation de leur candidature. Il s'agit d'un programme structuré conçu pour fournir aux diplômés une expérience professionnelle concrète dans l'un de nos secteurs d'activité.

Le programme de stage d'été dans le cadre du programme de développement des nouveaux diplômés est offert dans les régions suivantes :

  • Royaume-Uni
  • États-Unis - Atlanta, Chicago, Dallas, New York, Philadelphie et San Francisco
  • Singapour

Ce programme constitue pour les étudiants qui termineront leurs études l'année suivante une belle occasion de vivre une expérience professionnelle concrète et de participer à l'essor de l'un de nos secteurs d'activité au cours de l'été. À la fin de l'été, la candidature des stagiaires ayant obtenu d'excellents résultats sera prise en compte pour le programme de développement des nouveaux diplômés à temps plein.

Le programme me convient-il?

Programme de stage d'été conçu pour fournir aux participants une expérience professionnelle concrète dans l'un de nos secteurs d'activité. Le programme comprend notamment les éléments suivants :

  • Orientation
  • Établissement des objectifs
  • Modules de formation
  • Présentations en équipe
  • Séries de conférences estivales
  • Examen du rendement au milieu et à la fin de l'été

Le programme vous convient-il?

  • Étudiants inscrits au programme de baccalauréat – tous les diplômes et toutes les spécialités pris en compte
  • Étudiants en avant-dernière année d'études
  • Moyenne pondérée cumulative (MPC) de 3 ou plus (États-Unis); 2:1 ou plus (Royaume-Uni) ou équivalent
  • Esprit d'initiative
  • Facilité d'apprentissage
  • Aptitude à travailler en équipe et à cultiver de bonnes relations avec les autres
  • Excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite
  • Autorisé à travailler dans le pays où se trouve le poste permanent à temps plein auquel vous postulez

Journée de découverte

Notre Journée de découverte annuelle est un événement d'une journée pendant laquelle vous avez la possibilité d'en apprendre plus sur chacun de nos secteurs d'activité et de rencontrer nos conseillers. Cette Journée de découverte est conçue pour toutes les personnes inscrites en première année à un cursus universitaire de trois ans ou en deuxième année à un cursus universitaire de quatre ans. Elle s'adresse aussi aux personnes qui envisagent de changer de carrière et qui ne peuvent s'absenter qu'une seule journée de leur milieu de travail actuel.

La Journée de découverte a généralement lieu au début du mois d'avril et vous permet de participer à différents exercices interactifs. Elle est conçue pour vous fournir une expérience concrète du type d'emploi que nous proposons et pour vous permettre de comprendre parfaitement les compétences requises pour réussir chez Willis Towers Watson.

Nous recrutons nos participants dans l'ordre de réception des candidatures et nous cessons d'accepter les candidatures une fois tous les postes sont pourvus. Lorsque vous avez choisi le programme auquel vous voulez participer, nous vous recommandons d'envoyer votre candidaturesubmit your application le plus tôt possible. La date limite pour poser votre candidature est le 31 janvier.

Les Journées de découverte sont offertes dans les régions suivantes :

  • Asie-Pacifique Chine, Hong Kong et Inde
  • Royaume-Uni et Irlande
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Programme REACH (États-Unis)

Notre programme REACH (pour Reinsurance Achievement, soit Réussite de la réassurance) est mis en œuvre par Willis Re, notre division Réassurance. Nous sommes à la recherche de finissants qui ont obtenu leur diplôme en 2016 et qui souhaitent acquérir des bases solides, tout en commençant leur carrière dans le secteur de la réassurance. REACH est un programme d'embauche directe.

EN SAVOIR PLUS SUR LE PROGRAMME REACH (PDF)